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Emma-Maes Erfahrung als Handelsfachwirtin

„TEDi bietet eine unglaubliche Vielfalt“

Emma (22) absolviert grade das Abiturientenprogramm bei der TEDi GmbH & Co. KG am Filialstandort Pfinztal. Sie ist gerade im dritten und somit letzten Jahr der Fortbildung zur Geprüften Handelsfachwirtin und berichtet AZUBIYO von ihren Erfahrungen.

Für das Abiturientenprogramm bei TEDi habe ich mich entschieden, da mein Herz schon immer für den Handel geschlagen hat und TEDi eine unglaubliche Vielfalt bietet. In der dreijährigen Aus- und Fortbildung lernt man mehrere Filialen kennen und erlangt tiefe Einblicke in die unterschiedlichen Positionen und deren Aufgaben wie die der Teamleitung und der Bezirksleitung.

In den ersten 18 Monaten wird man in einer Filiale ausgebildet, lernt alle Arbeitsvorgänge kennen und kann durch das Aushelfen in anderen Filialen, bei z. B. Inventuren, sehr viel Neues dazulernen. Man bekommt nach und nach immer mehr Verantwortung in seiner Stammfiliale übergeben. Der theoretische Teil wird im Bildungszentrum des Einzelhandels (BZE) am Standort Neu Königsaue vermittelt. Hier haben wir 10 Seminare a 2 Wochen und werden auf die Prüfungen vorbereitet. Nach 18 Monaten legt man seine erste Prüfung zur Kauffrau/-mann im Einzelhandel ab.

Danach übernimmt man die Rolle der Teamleitung und bekommt seine eigene Filiale. Hier bin ich verantwortlich für die Mitarbeiter, das Filialgeschäft, die Waren und für die Mitarbeitereinsatzplanung. Zu meinen weiteren Aufgaben als Teamleitung gehört auch die bürokratische Organisation und, dass alle Mitarbeiter die Revisionsregeln einhalten. Nach weiteren 18 Monaten geht man in die Prüfung zur Handelsfachwirtin und legt zusätzlich als Bonus auch noch die Ausbildereignungsprüfung ab.

Warum TEDi?
Seit ich 16 Jahre alt bin, habe ich schon neben der Schule im Einzelhandel gearbeitet und dort meine Leidenschaft entdeckt. TEDi bietet ein einzigartiges Sortiment, flache Hierarchien und ein starkes Wir-Gefühl. Nach dem Bewerbungsgespräch war ich von Grund auf begeistert von TEDi und der tollen Möglichkeit des Abiturientenprogramms. Die Aus- und Fortbildung ist durch den Praxisbezug handfester als jedes Studium und durch die schnellen Aufstiegsmöglichkeiten extrem zukunftsorientiert.

„TEDi bietet eine unglaubliche Vielfalt“

Emma (22) absolviert grade das Abiturientenprogramm bei der TEDi GmbH & Co. KG am Filialstandort Pfinztal. Sie ist gerade im dritten und somit letzten Jahr der Fortbildung zur Geprüften Handelsfachwirtin und berichtet AZUBIYO von ihren Erfahrungen.

Für das Abiturientenprogramm bei TEDi habe ich mich entschieden, da mein Herz schon immer für den Handel geschlagen hat und TEDi eine unglaubliche Vielfalt bietet. In der dreijährigen Aus- und Fortbildung lernt man mehrere Filialen kennen und erlangt tiefe Einblicke in die unterschiedlichen Positionen und deren Aufgaben wie die der Teamleitung und der Bezirksleitung.

In den ersten 18 Monaten wird man in einer Filiale ausgebildet, lernt alle Arbeitsvorgänge kennen und kann durch das Aushelfen in anderen Filialen, bei z. B. Inventuren, sehr viel Neues dazulernen. Man bekommt nach und nach immer mehr Verantwortung in seiner Stammfiliale übergeben. Der theoretische Teil wird im Bildungszentrum des Einzelhandels (BZE) am Standort Neu Königsaue vermittelt. Hier haben wir 10 Seminare a 2 Wochen und werden auf die Prüfungen vorbereitet. Nach 18 Monaten legt man seine erste Prüfung zur Kauffrau/-mann im Einzelhandel ab.

Danach übernimmt man die Rolle der Teamleitung und bekommt seine eigene Filiale. Hier bin ich verantwortlich für die Mitarbeiter, das Filialgeschäft, die Waren und für die Mitarbeitereinsatzplanung. Zu meinen weiteren Aufgaben als Teamleitung gehört auch die bürokratische Organisation und, dass alle Mitarbeiter die Revisionsregeln einhalten. Nach weiteren 18 Monaten geht man in die Prüfung zur Handelsfachwirtin und legt zusätzlich als Bonus auch noch die Ausbildereignungsprüfung ab.

Warum TEDi?
Seit ich 16 Jahre alt bin, habe ich schon neben der Schule im Einzelhandel gearbeitet und dort meine Leidenschaft entdeckt. TEDi bietet ein einzigartiges Sortiment, flache Hierarchien und ein starkes Wir-Gefühl. Nach dem Bewerbungsgespräch war ich von Grund auf begeistert von TEDi und der tollen Möglichkeit des Abiturientenprogramms. Die Aus- und Fortbildung ist durch den Praxisbezug handfester als jedes Studium und durch die schnellen Aufstiegsmöglichkeiten extrem zukunftsorientiert.

Gefällt mir besonders

  • Schneller Aufstieg und Verantwortung
  • Jeder Tag ist anders, man hat immer Abwechslung
  • Man muss seine Kreativität entfalten und hat viel Freiheit in der Eigengestaltung
  • Das Team und „Wir Gefühl“ steht immer deutlich im Fokus
  • Die Arbeitszeiten sind, besonders für den Handel, sehr human
  • Sehr gute Bezahlung schon in der Ausbildung

Sollte man beachten

  • Das BZE ist von meinem Wohnort etwas weiter weg und man bekommt durch den Blockunterricht in der Schulzeit extrem viel Input, was auch eigenständiges Lernen erfordert
  • Samstagsarbeit
  • Körperliche Belastbarkeit ist im Alltag nicht zu vermeiden
  • Durch das Aushelfen in anderen Filialen muss man ein gewisses Maß an Flexibilität mitbringen

Mein Tipp für euch

Es schadet auf keinen Fall, vorher schon einmal Erfahrung im Handel gesammelt zu haben. Auch wirtschaftliches Interesse und selbstständiges Arbeiten ist sehr von Vorteil und macht einem einiges leichter. Sei immer wissbegierig, ehrgeizig und selbstbewusst und deiner Karriere in unserer TEDi-Familie steht nichts mehr im Wege!

Mein Job auf einen Blick

  • Art der Ausbildung: Ausbildung in der Filiale und im Blockunterricht am Bildungszentrum des Einzelhandels in Neu Königsaue
  • Dauer der Ausbildung: 3 Jahre
  • Fachbereich: Kaufmännisch
  • Erwünschter Schulabschluss: Abitur oder gleichwertiger Schulabschluss
  • Arbeitsumfeld: Hauptsächlicher Arbeitsort auf der Fläche mit geringer täglicher Bürozeit
  • Arbeitszeiten: Flexibel
  • Höhe der Vergütung während der Ausbildung: 1.200 Euro brutto in den ersten 18 Monaten, 2.100 Euro brutto ab dem 19. Monat

Mein Arbeitstag auf einen Blick

  • 09:00: Laden aufschließen, Kassen anmelden, Außenverkauf rausfahren, Aufgabenverteilung an die Mitarbeiter
  • 09:30: Erledigung der Bürotätigkeit und tagesaktueller Kasseninformationen
  • 10:00: Ware abpacken, Verräumen, allgemeine Warenpflege, Kundenberatung
  • 15:00: Pause
  • 16:00: Abstimmung mit der Spätschicht bezüglich der Aufgabenverteilung Abends und anschließend den Rest der Ware verräumen und/oder anfangen mit Aufräumen
  • 18:00: Schlüsselübergabe an die zuständige Person in der Spätschicht, natürlich auch die Kasse, insofern man daran angemeldet war, und Feierabend!