ENGAGEMENT IN DER AUSBILDUNG
Die Lithonplus Steinmanufaktur setzt auf die Ausbildung junger Menschen. Denn eine bestens ausgebildete Belegschaft ist auch zukünftig der Schlüssel zu unternehmerischem Erfolg. Darüber hinaus sehen wir in
der Berufsausbildung möglichst vieler junger Menschen eine wichtige soziale Verpflichtung, mit der wir dem Nachwuchs eine Perspektive geben.

JOBS MIT PERSPEKTIVE
Deine berufliche Entwicklung fördern wir mit dem Ziel, möglichst früh Verantwortung zu übernehmen. Schon in der Ausbildung erhältst du die Chance, selbst zu gestalten sowie Freiraum für eigene Ideen und Eigeninitiative. Von unseren Mitarbeitern erwarten wir großes Engagement und eine hohe Leistungsbereitschaft. Die Förderung von Talenten steht bei uns im Fokus. Ziel bei Lithonplus ist es, auch Führungspositionen weitestgehend mit Nachwuchskräften aus den eigenen Reihen zu besetzen. Ein möglicher Karriereweg ist dabei nicht nur auf die Lithonplus Steinmanufaktur beschränkt. Auch im Mutterkonzern HeidelbergCement eröffnen sich für motivierte und qualifizierte Fachleute gute Chancen.

SPEZIALIST FÜR ERSTKLASSIGE BETONPRODUKTE
Die Lithonplus Steinmanufaktur ist auf die Entwicklung, die Fertigung und den Vertrieb qualitätsvoller Betonprodukte spezialisiert. Ein Team von mehr als 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erwirtschaftet an
bundesweit 16 Standorten einen Jahresumsatz von über 100 MillionenEuro. Unsere Innovationen sind das Ergebnis eines lebhaften Dialogs mit unseren Kunden und der Fähigkeit, Trends und Entwicklungen frühzeitig
zu erkennen und in neue Produkte und Technologien umzusetzen. Die Lithonplus Steinmanufaktur besetzt eine führende Rolle bei der Entwicklung und Markteinführung einzigartig gestalteter und funktionaler Betonprodukte. Auch in Zukunft wollen wir in unseren Märkten an der Spitze mit dabei sein. Dazu gehört eine stetige Verbesserung unserer Produkte und Dienstleistungen. Und dafür brauchen wir motivierte und gut ausgebildete Mitarbeiter, zu denen bald auch du gehören könntest.