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AZUBIYO ist zweifacher Testsieger bei „Deutschlands beste Jobportale“

MÜNCHEN, 11.09.2018. Auf Europas wichtigster HR-Messe, der Zukunft Personal, wurden am 11.09.2018 wieder „Deutschlands beste Jobportale“ prämiert. Jobbörsencheck.de hat dafür über 11.500 Arbeitgeber- und knapp 32.000 Bewerberstimmen ausgewertet. Das Resultat: AZUBIYO ist gleich zweifacher Testsieger!

AZUBIYO konnte den Titel als bestes Jobportal für „Schüler und Auszubildende“ erfolgreich verteidigen. Aber nicht nur im eigenen Markt setzte sich AZUBIYO durch, sondern auch gegen sämtliche Spezialjobbörsen aus den anderen HR-Märkten. Das Ausbildungsportal belegte damit Platz 1 in der Kategorie „Spezialjobbörsen“.

Die Organisatoren des renommierten Preises im Markt der Jobbörsen sind die Kooperationspartner PROFILO mit dem Bewertungssportal Jobboersencheck.de und das Institute for Competitive Recruiting (ICR). Ziel der Auszeichnung ist es, mehr Transparenz für Arbeitgeber und Bewerber zu schaffen, wenn es darum geht, die richtige Jobbörse auszuwählen. Bewertungsgrundlage für alle bewerteten Stellenportale sind Zufriedenheit und Weiterempfehlung. Einzigartig ist dabei, dass sowohl Bewertungen von Jobsuchenden als auch von Arbeitgebern ausgewertet werden.

AZUBIYO-Geschäftsführer Florian Schardt ist sich sicher, dass die hohe Zufriedenheit daher rührt, dass das Matching-Prinzip einfach funktioniert. Schüler finden passgenau die richtigen Ausbildungsstellen, die ihren Interessen und Stärken entsprechen. Ausbildungsbetriebe profitieren von Bewerbern, die eins-zu-eins auf die ausgeschriebenen Stellen passen, und besetzen ihre Stellen damit nachhaltig. Schardt sieht die Auszeichnung auch als Ermutigung, den Austausch mit Jugendlichen und Ausbildern weiterhin auszubauen und das Portal entlang der Bedürfnisse beider Seiten weiterzuentwickeln.

Weitere Informationen zur Preisvergabe finden Sie hier: http://www.deutschlandsbestejobportale.de/ und in unserem Pressespiegel

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