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Plastro Mayer GmbH

Benefits

Weiter­bildung
Hohe Über­nah­me­quote
Men­to­ren­pro­gramm
Betr. Alters­vor­sorge
Events
Flexible Arbeitszeit
(Optionaler) Auslandsaufenthalt
Rabatte
Park­plätze
Ge­sund­heits­maß­nah­men
Fit­ness­stu­dio
Zu­satz­qua­li­fi­ka­tio­nen
Nachhaltigkeit / Umweltschutz
Jobrad

Über den Ausbildungsbetrieb

Chemie, Rohölprodukte, Kunststoff; Produzierendes Gewerbe
250 Mitarbeiter:innen
Seit 1957
1 Standort

Tradition trifft Moderne - Im Team Plastro Mayer herrscht kein Stillstand!

Hier geht es nicht nur um einen Job. Als Teammitglied gestalten Sie mit und können durch Ihren Innovations- und Teamgeist Verantwortung übernehmen. Haben Sie die Bereitschaft, Neues zu wagen, wollen wir Sie auf diesem Wege unterstützen. Wir schätzen, fördern und fordern die Fähigkeiten, Qualitäten und Leistungen all unserer Mitarbeitenden im Team Plastro Mayer und bieten hierzu vielfältige Karrierewege, die die individuellen und persönlichen Potenziale eines jedes Teammitglieds berücksichtigen. Durch unsere langfristige und loyale Denkweise bieten wir jedem Teammitglied gute Entwicklungschancen.

Ein fairer Umgang mit all unseren Mitarbeitenden ist für uns die Grundlage des Teams Plastro Mayer. Auf eines können Sie sich daher verlassen – alle Tätigkeiten werden bei uns nach denselben Grundsätzen und internen Richtlinien festgelegt. Die Bemessung der Vergütungshöhe leitet sich dabei unter anderem von den Aufgaben und Leistungen ab. Hinzu kommen verschiedene Sonderleistungen wie beispielsweise die betriebliche Altersversorgung, Kooperationen mit Fitnessstudios und Gesundheitszentren, attraktives E-Bike- und Fahrrad-Leasing und viele weitere Vergünstigungen.

Fachliche und persönliche Weiterentwicklung ist für Sie und uns wichtig. Durch entsprechende Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, die jährlich gemeinsam mit den Mitarbeitenden und Vorgesetzten besprochen und festgelegt werden, wachsen wir gemeinsam mit Ihnen. Die Investition in Ihre Zukunft liegt uns am Herzen.

Gem. §3 des Bundesurlaubsgesetzes hat man einen gesetzlichen Anspruch von mindestens 20 Urlaubstagen pro Kalenderjahr. Doch das ist unserer Meinung nach viel zu wenig! Wer viel leistet, hat auch Anspruch auf eine angemessene Erholung. Darum erhalten alle Mitarbeitenden im Team Plastro Mayer 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr.

Unsere familiäre Arbeitsatmosphäre und generationengerechte Firmenphilosophie schafft die Grundlage unseres WIR Gefühls. Junge Dynamik gepaart mit langjähriger Erfahrung ist ein fruchtbarer Boden für unseren Team Spirit. Dieser Spirit und familiärer Zusammenhalt steht bei uns an erster Stelle. Durch ein Gutes und respektvolles Miteinander entsteht bei uns eine kleine Plastro Mayer Familie – genau das macht uns aus. Denn nur gemeinsam sind wir stark. Und darauf sind wir stolz.

Regelmäßige Ausflüge mit unseren Auszubildenden, Team Building Events mit unseren Führungskräften sowie große Feiern mit der gesamten Plastro Mayer Familie pflegen unser erfolgreiches Miteinander. Unsere Erfolge und langjährige Jubilare feiern wir regelmäßig gemeinsam mit allen unseren Mitarbeitenden.

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden steht für uns an oberster Stelle. Daher bieten wir Ihnen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements unter anderem eine Kooperation mit einer Fitnessstudiokette sowie Fahrradleasing, Sportkurse, Sportevents und weitere innerbetriebliche Maßnahmen an. Ebenso haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, während der Arbeitszeit Termine bei unserer Betriebsärztin in Anspruch zu nehmen.

Wir bei Plastro Mayer setzen auf das hohe Engagement und Können unserer Mitarbeitenden. Unsere Gegenleistung und Anerkennung: ein gutes Arbeitsklima, WIR-Gefühl, abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten, persönliche und individuelle Entwicklungschancen sowie eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen. Darüber hinaus möchten wir allen Mitarbeitenden des Teams Plastro Mayer gerechte Chancen und ein gesundes Arbeitsumfeld ermöglichen.

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