Lust auf neue Perspektiven?
Werde WasserBesserMacher.
Wir, die Stadtentwässerungsbetriebe Köln, AöR – StEB Köln, sorgen mit professionellem Service für die umweltgerechte Abwasserbeseitigung und den Gewässer- und Hochwasserschutz der Millionenstadt Köln. In unserem Handeln verpflichten wir uns der Kölner Bevölkerung. Als moderner Arbeitgeber stehen wir für Verlässlichkeit und Sicherheit. Leiste einen wertvollen Beitrag zur Lebensqualität in Köln und bewirb dich bei den StEB Köln.
Entscheide dich jetzt für eine abwechslungsreiche Ausbildung in einer zukunftssicheren Branche und starte bei uns ab SEPTEMBER 2023 eine
Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d)
Bei uns erwartet dich:
- du hilfst dabei, unsere Umwelt zu schützen – jeden Tag
- sehr gute, intensive Betreuung durch unsere Ausbilder*innen und Ausbildungsbeauftragten
- bereits im 1. Lehrjahr über 1.000 € brutto Monatsgehalt sowie eine Jahressonderzahlung
- kostenloses VRS-Monatsticket für Bus und Bahn und 30 Tage Urlaub im Jahr
- jährliche Azubi-Team-Tage und andere Veranstaltungen, wie der B2Run Firmenlauf in Köln
- Möglichkeit zur Verkürzung der Ausbildung bei guten Leistungen
- Verantwortung von Anfang an, Praxis hautnah und die Mitarbeit an gemeinsamen Azubi-Projekten
- bei guten Leistungen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Anschluss an deine Ausbildung
Kein Tag wie jeder andere - Deine Aufgaben:
- Verantwortung für die Instandhaltung unserer Maschinen und abwassertechnischen Anlagen
- Durchführung von umfangreichen Wartungs- und Reparaturarbeiten
- Einsatz geeigneter Prüfverfahren, um Störungen festzustellen
- eigenes Anfertigen von Ersatzteilen
- Berufsschulausbildung im Blockunterricht sowie überbetriebliche Ausbildungsmaßnahmen bei der Rhein-Erft Akademie GmbH in Hürth
Motivierte Azubis mit …
- gutem Realschul- bzw. Hauptschulabschluss (Typ B)
- mindestens befriedigenden Leistungen in den Fächern Physik und Mathematik
- handwerklichem Geschick, Interesse an Technik sowie Teamgeist und einer sorgfältigen Arbeitsweise
- idealerweise ersten Erfahrungen durch handwerkliche Praktika
…sind bei uns genau richtig!
Wir fördern ein gleichberechtigtes Zusammenarbeiten von Frauen und Männern, so dass Frauen nach Maßgabe unseres Gleichstellungsplans besonders berücksichtigt werden. Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.
Ansprechpartnerin im Recruiting-Team
Christina Lob
Telefon: 0221 221 28472
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Reiche uns noch heute dein Anschreiben, Lebenslauf sowie deine letzten drei Schulzeugnisse online über unser Bewerberportal ein und checke ab dann regelmäßig deine Mails (auch deinen Spam-Ordner).