Herausforderungen für Mitmacher:
- Sie fahren gerne Auto und haben Spaß daran, Kunden mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrer Einsatzfreude zu begeistern? Dann könnte eine Ausbildung zum/zur Servicefahrer/-in genau das Richtige für Sie sein. Dabei handelt es sich um Berufskraftfahrer/-innen, die zusätzliche Serviceleistungen beim Kunden erbringen und daher auch den direkten Kundenkontakt pflegen.
- Bei MEWA bestehen diese Serviceleistungen aus der Vermietung von Betriebstextilien (Berufsbekleidung, Putztücher, Ölauffangmatten usw.), die wir bzw. Sie nach Gebrauch zur Reinigung abholen und hygienisch sauber zurückbringen.
- Hierfür lernen Sie zunächst einmal unseren Betrieb und unsere Produktionsabläufe inklusive aller Produkte und Dienstleistungen kennen.
- Danach machen wir Sie mit Ihren täglichen Aufgaben als Servicefahrer/-in vertraut: Sie begleiten erfahrene Kolleginnen und Kollegen auf ihren Touren und erhalten Einblicke in die Tourenplanung und Kundenbetreuung vor Ort.
- Dazu gehören auch Tätigkeiten wie das Be- und Entladen des Fahrzeugs, die Sicherung der Ladung und der Umgang mit IT- und Kommunikationssystemen.
- Klar, dass Sie Ihr Dienstfahrzeug intensiv pflegen, seinen einwandfreien Zustand sicherstellen und bei Ihren Touren alle Fahr- und Verkehrsvorschriften einhalten.
- Zusätzlich besuchen Sie die Berufsschule in Mindelheim.
Das Besondere an Ihnen:
- Sie können hier einsteigen, wenn Sie die Schule mit einem Mittelschulabschluss beendet haben.
- Sie sind sehr zuverlässig und treten anderen Menschen offen, freundlich und selbstbewusst gegenüber
- Im Zuge Ihrer Ausbildung erwerben Sie zunächst die FS Klassen B und dürfen bereits ab 17 Jahre Kleintransporter eigenständig lenken. Nach und nach erweitern Sie dann die FS Klasse C und CE und dürfen im Zuge Ihrer Ausbildung bereits ab 18 Jahre LKW´s selbstständig fahren.
Wir haben einiges zu bieten:
- Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre in netten Teams
- Gute Übernahmechancen, intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung
- Regelmäßige Gespräche, feste Ansprechpartner und langfristige Planung der Stationen
- Kantine & kostenfreies Wasser
- Tarifliche Bezahlung (INTEX) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Kostenfreie Arbeitskleidung
- Intensive Einarbeitung in alle Tätigkeiten des Ausbildungsberufes
Moderner Weltmarktführer mit Tradition:
Wir sind ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.600 Mitarbeitern, die sich bei uns engagieren. Was uns ausmacht: Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten. Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen.