Das erwartet dich:
- Naturwissenschaftliche (Mathematik, Statistik, technischer Physik und Informatik) und betriebswirtschaftliche Grundlagen (BWL, VWL und Recht) sowie angewandte Informatik
- Du setzt dich mit ingenieurwissenschaftlichen Grundlagen aus den Themenfeldern Bau- / Gebäudetechnik, Bauentwurf / Baukonstruktionslehre und Baustoffkunde auseinander
- Kernthemen des Facility Managements wie Immobilienrecht, Immobilienbewertung und Immobiliencontrolling sowie Fächer des technischen Gebäudemanagements wie Sanierungstechnologien und Sanierungsmanagement
- Einblick in die wesentlichen Bereiche des kaufmännischen, technischen und infrastrukturellen Facility Managements, beispielsweise das Abschließen und Nachhalten von Verträgen, die verschiedenen technischen Gewerke, das Energiemanagement sowie den Reinigungs- und Winterdienst
- Du bist bei der Abwicklung von Bauprojekten beteiligt und arbeitest aktiv an Projekten zur Optimierung bestehender Prozesse mit
Dein Profil:
- Du hast dein (Fach-)Abitur (bald) erfolgreich absolviert oder verfügst über eine entsprechende berufliche Qualifikation (Fachabiturient:innen müssen vor Studienstart den Studierfähigkeitstest an der DHBW absolvieren; beruflich Qualifizierte müssen die entsprechenden Voraussetzungen für die Immatrikulation erfüllen)
- Mathe, Physik und Englisch zählen zu deinen Lieblingsfächern
- Technische aber auch betriebswirtschaftliche Themen faszinieren dich
- Du bist kommunikativ und schätzt Teamarbeit
- Zielstrebiges und eigenständiges Arbeiten ist für dich selbstverständlich
Das ist uns wichtig:
Benefits:
- Du erhältst von uns ein Notebook, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
- Zuschuss bis 350 € monatlich.
- Je nach Studienjahr zwischen 1.101 Euro und 1.233 Euro im Monat sowie ein Studienbonus von 3.500 Euro. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern. * Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.01.2022.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.