Als engagierter mittelständischer Arbeitgeber bieten wir krisensichere Arbeitsplätze, eine gute Work-Life-Balance, attraktive Sozialleistungen sowie einen respektvollen und offenen Umgang miteinander. Ein Unternehmen ist nur so gut, wie es seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf allen Ebenen sind. Somit haben unsere mehr als 200 Beschäftigten einen entscheidenden Anteil an unserem Erfolg. 1923 in Westerstede als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit gegründet, sind wir unserem Standort noch immer treu. Seit 2001 sind wir bundesweit tätig. Heute vertrauen uns bereits über 1.000.000 Kunden, Tendenz steigend.
Am Standort Westerstede suchen wir zum 01.08.2026 mehrere Auszubildende zur/zum Kauffrau/-mann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen im Innendienst.
Das erwartet Dich:
- Eine fundierte, praxisorientierte Ausbildung mit abwechslungsreichen Aufgaben
- Einblick in verschiedene Fachbereiche wie Beratung, Vertragsabwicklung und Schadenmanagement sowie Marketing, Finanzen, Rechnungswesen und Vertrieb
- Praxisnahe Mitarbeit im Kundenkontakt sowie die Möglichkeit, Schritt für Schritt eigenständig Verantwortung zu übernehmen
- Teilnahme am überbetrieblichen Unterricht zur fachlichen Vertiefung
- Individuelle Förderung und Weiterbildung durch interne Schulungen
Wir bieten Dir:
während Deiner Ausbildung . . .
- Einen sicheren Ausbildungsplatz mit Zukunftsperspektive in einer wachsenden Branche
- Intensive Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung sowie praxisorientiertes Lernen
- Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss
- Arbeit in einem motivierten Team mit Begegnung auf Augenhöhe und kollegialem Miteinander
- Eine einmalige Zuzahlung von 400 € für die Anschaffung eines privaten Laptops/Tablets sowie die Kostenübernahme für Schulbücher
- Attraktive Ausbildungsvergütung:
- Bis 31.08.2026 gültig / ab 01.09.2026 gültig:
- Lehrjahr 1.355 € / 1.455 € pro Monat
- Lehrjahr 1.432 € / 1.532 € pro Monat
- Lehrjahr 1.520 € / 1.620 € pro Monat
. . . während und nach Deiner Ausbildung . . .
- Festanstellung bei einem verantwortungsvollen Arbeitgeber
- Flexible Arbeitszeiten mit einer 38-Stunden-Woche
- 30 Tage Erholungsurlaub sowie Sonderurlaub
- Aus- und Weiterbildung / Team- und Firmenevents
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fahrrad- / E-Bike-Leasing
- Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
- Leistungsgerechte Bezahlung, Weihnachtsgeld und optionale Gratifikation
- Betriebliche Altersvorsorge und 40 Euro Vermögenswirksame Leistungen
Du bringst mit:
- Mindestens mittlere Reife; höhere schulische Abschlüsse wie Fachhochschulreife, Abitur oder höhere Handelsschule sind von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Kommunikationsstärke und Offenheit im Kontakt mit Menschen
- Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit
- Lernbereitschaft und Eigeninitiative
- Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit PC und MS Office
Du willst Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 31.12.2025 ausschließlich per E-Mail an Frau Nelli Bürgel: [email protected]