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Milans Erfahrung als IT-System-Elektroniker

„Das Besondere ist, dass kein Tag wie der andere ist.“

Milan (18) absolviert gerade eine Ausbildung zum IT-Systemelektroniker bei der Computacenter AG & Co. oHG. AZUBIYO hat er von seinen Eindrücken berichtet.

Azubiyo: Warum machst du eine Ausbildung in der IT?
Milan: Ich habe schon früher an PCs und Elektrogeräten geschraubt, um zu sehen, was drinsteckt. Es ist total spannend, zu sehen, wie die verschiedenen Komponenten miteinander funktionieren. Beruflich wollte ich gerne meine Hardwarekenntnisse mit Software verbinden – und dafür ist die Systemelektronik genau richtig.

Azubiyo: Warum hast du dich für Computacenter entschieden?
Milan: Computacenter hat meine Erwartungen vollkommen erfüllt: Hinsichtlich der Unternehmenskultur, der Aufgaben in der Ausbildung und der Kolleg:innen – alle sind sehr freundlich und hilfsbereit.

Azubiyo: Was ist das Besondere an deiner Ausbildung bei Computacenter?
Milan: Das Besondere ist, dass kein Tag wie der andere ist – wir haben immer unterschiedliche Aufgaben und sind daher breit ausgebildet. Und: Wenn Dinge schiefgehen, ist das kein Problem – Fehler gehören dazu und wir können daraus lernen.

Azubiyo: Daily Routine: Wie sieht ein typischer Arbeitstag bei dir aus?
Milan: Mein erstes To-do ist eigentlich immer der Check meiner Mails. Dann kümmere ich mich den Tag über um Zertifizierungen von Herstellern oder arbeite an einem Projekt weiter, dem ich gerade zugeordnet bin.

Azubiyo: Was ist deine beste Erinnerung aus deiner bisherigen Ausbildung?
Milan: Die beste Erinnerung ist die an die Future Days. Dort sind alle Azubis zusammengekommen und wir konnten uns kennenlernen und mehrere Tage miteinander verbringen.

Azubiyo: Wie würdest du die Azubi-Community bei Computacenter beschreiben?
Milan: Alle Azubis sind sehr nett und hilfsbereit. Wenn ich Probleme habe, dann hilft mir immer jemand weiter und ich stehe damit nicht allein da.

Azubiyo: Azubi X Ausbilder:in: Wie läuft die Zusammenarbeit mit den Ausbilder:innen?
Milan: Die Zusammenarbeit klappt super. Die Ausbilder:innen kümmern sich um die Azubis und fragen auch nach, ob wir uns wohlfühlen oder ob es Probleme gibt – sie lassen uns nicht im Stich.

Azubiyo: Wie läuft das Bewerbungsverfahren bei Computacenter ab?
Milan: Die Bewerbung reicht man online ein und im Vorstellungsgespräch geht es hauptsächlich darum, sich kennenzulernen. Also es werden einem Fragen zu sich gestellt und auch zur Ausbildung, für die man sich beworben hat.

Azubiyo: Dein Top-Tipp an neue Azubis?
Milan: Am Anfang einen kühlen Kopf bewahren! Es sind viele Informationen auf einmal und das kann schon mal überwältigend sein – aber wenn man ruhig bleibt und mit der Unterstützung von den Kolleg:innen klappt alles wie von selbst.

Azubiyo: Warum würdest du eine Ausbildung bei Computacenter empfehlen?
Milan: Ich würde die Ausbildung auf jeden Fall weiterempfehlen, weil man als Azubi hier sehr gut aufgehoben ist – durch die Unterstützung der anderen Azubis und der Ausbilder:innen wird einem die Ausbildung sehr leicht gemacht.

„Das Besondere ist, dass kein Tag wie der andere ist.“

Milan (18) absolviert gerade eine Ausbildung zum IT-Systemelektroniker bei der Computacenter AG & Co. oHG. AZUBIYO hat er von seinen Eindrücken berichtet.

Azubiyo: Warum machst du eine Ausbildung in der IT?
Milan: Ich habe schon früher an PCs und Elektrogeräten geschraubt, um zu sehen, was drinsteckt. Es ist total spannend, zu sehen, wie die verschiedenen Komponenten miteinander funktionieren. Beruflich wollte ich gerne meine Hardwarekenntnisse mit Software verbinden – und dafür ist die Systemelektronik genau richtig.

Azubiyo: Warum hast du dich für Computacenter entschieden?
Milan: Computacenter hat meine Erwartungen vollkommen erfüllt: Hinsichtlich der Unternehmenskultur, der Aufgaben in der Ausbildung und der Kolleg:innen – alle sind sehr freundlich und hilfsbereit.

Azubiyo: Was ist das Besondere an deiner Ausbildung bei Computacenter?
Milan: Das Besondere ist, dass kein Tag wie der andere ist – wir haben immer unterschiedliche Aufgaben und sind daher breit ausgebildet. Und: Wenn Dinge schiefgehen, ist das kein Problem – Fehler gehören dazu und wir können daraus lernen.

Azubiyo: Daily Routine: Wie sieht ein typischer Arbeitstag bei dir aus?
Milan: Mein erstes To-do ist eigentlich immer der Check meiner Mails. Dann kümmere ich mich den Tag über um Zertifizierungen von Herstellern oder arbeite an einem Projekt weiter, dem ich gerade zugeordnet bin.

Azubiyo: Was ist deine beste Erinnerung aus deiner bisherigen Ausbildung?
Milan: Die beste Erinnerung ist die an die Future Days. Dort sind alle Azubis zusammengekommen und wir konnten uns kennenlernen und mehrere Tage miteinander verbringen.

Azubiyo: Wie würdest du die Azubi-Community bei Computacenter beschreiben?
Milan: Alle Azubis sind sehr nett und hilfsbereit. Wenn ich Probleme habe, dann hilft mir immer jemand weiter und ich stehe damit nicht allein da.

Azubiyo: Azubi X Ausbilder:in: Wie läuft die Zusammenarbeit mit den Ausbilder:innen?
Milan: Die Zusammenarbeit klappt super. Die Ausbilder:innen kümmern sich um die Azubis und fragen auch nach, ob wir uns wohlfühlen oder ob es Probleme gibt – sie lassen uns nicht im Stich.

Azubiyo: Wie läuft das Bewerbungsverfahren bei Computacenter ab?
Milan: Die Bewerbung reicht man online ein und im Vorstellungsgespräch geht es hauptsächlich darum, sich kennenzulernen. Also es werden einem Fragen zu sich gestellt und auch zur Ausbildung, für die man sich beworben hat.

Azubiyo: Dein Top-Tipp an neue Azubis?
Milan: Am Anfang einen kühlen Kopf bewahren! Es sind viele Informationen auf einmal und das kann schon mal überwältigend sein – aber wenn man ruhig bleibt und mit der Unterstützung von den Kolleg:innen klappt alles wie von selbst.

Azubiyo: Warum würdest du eine Ausbildung bei Computacenter empfehlen?
Milan: Ich würde die Ausbildung auf jeden Fall weiterempfehlen, weil man als Azubi hier sehr gut aufgehoben ist – durch die Unterstützung der anderen Azubis und der Ausbilder:innen wird einem die Ausbildung sehr leicht gemacht.

Mein Job auf einen Blick

  • Art der Ausbildung: Ausbildung
  • Dauer der Ausbildung: 3 Jahre
  • Fachbereich: Technisch
  • Erwünschter Schulabschluss: Mittlere Reife
  • Anzahl Urlaubstage: 30