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Emilys Erfahrung als Fachwirtin für Vertrieb im Einzelhandel

„Die Förderung von uns Auszubildenden wird großgeschrieben.“

Emily (20) macht ihre Ausbildung zur Fachwirtin für Vertrieb im Einzelhandel bei NEW YORKER in Schweinfurt. Sie ist momentan im 2. Ausbildungsjahr und hat mit AZUBIYO über ihre Erfahrungen gesprochen.

Ich war schon von klein auf ein Organisationstalent, gerne im Kontakt mit Menschen und fand Mode inspirierend. Deshalb war für mich klar, dass ich später einmal in diese berufliche Richtung gehen möchte.
Nach meinem erfolgreich absolvierten Abitur informierte ich mich über Ausbildungen im Vertrieb und stieß auf das Unternehmen NEW YORKER. Die Aus- und Fortbildung zum Fachwirt bzw. zur Fachwirtin für Vertrieb im Einzelhandel sprach mich direkt an und bereits nach wenigen Sätzen der Stellenanzeige war ich überzeugt – hier bewerbe ich mich!

Kurze Zeit später erhielt ich eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch mit meinem zukünftigen Ausbildungsreferenten. Daraufhin nahm ich an einem Online-Einstellungstest teil und durfte einen Tag in meiner möglichen Ausbildungsfiliale arbeiten. Als ich in einem letzten Gespräch noch den Leiter der Aus- und Weiterbildung von mir überzeugen konnte, erhielt ich die Zusage für die Ausbildung.
Ab da startete ein neuer, aufregender Lebensabschnitt für mich!

Meine Ausbildung startete mit den Welcome Days. Dort lernte ich meine Mitauszubildenden und das Team der Ausbildungsabteilung kennen. Das war alles sehr aufregend, aber durch die freundliche Art des Ausbildungsteams fühlte ich mich schnell wohl. Dies war ein guter Einstieg in die Ausbildung, weil man insbesondere durch diverse Workshops innerhalb der 2 Tage gut auf die Arbeit in der Filiale vorbereitet wurde.

An meinem 1. Arbeitstag lernte ich mein neues Team kennen und alle nahmen mich sehr herzlich auf. Schnell kam eine Routine in meinen Arbeitsalltag und ich lernte nach und nach, wie man Kund:innen abkassiert, die Schaufenster umbaut oder auch die Filiale auf- und abschließt.

Trotz der Routine in der Filiale wird es nie langweilig. Bei NEW YORKER hat man jederzeit die Chance, bei aktuellen Projekten mitzuwirken. Ich durfte z. B. bei einem Videodreh für die Karriereseite in der Unternehmenszentrale in Braunschweig mitmachen. Das war total cool! Ich bin so dankbar, ein Teil davon sein zu dürfen und neue junge Menschen ebenfalls für das Unternehmen zu begeistern.

NEW YORKER bietet einem sehr viele Aufstiegsmöglichkeiten und fördert einen nicht nur beruflich, sondern auch persönlich. Bereits während meines 1. Ausbildungsjahres habe ich mich positiv weiterentwickelt. Selbst meine Freunde und Familie sagen: „Wow, Emily, du bist so selbstbewusst geworden und hast dich wirklich sehr gut weiterentwickelt.“ In meinen Augen zeichnet dies einen guten Arbeitgeber aus. In jeder Situation werde ich von NEW YORKER unterstützt und auch bei privaten Problemen wird gemeinsam nach einer Lösung gesucht. Die Förderung von uns Auszubildenden wird großgeschrieben. Wir erhalten regelmäßig Seminare, wie z. B. zu dem Thema „Heute Kollege – morgen Vorgesetzter“. Das hilft uns sehr dabei, unsere Rolle als zukünftige Führungskraft zu stärken.

Als Nächstes steht für mich mein Stellvertretungseinsatz in einer anderen Filiale an, worauf ich mich riesig freue. Dort werde ich in eine andere Filiale versetzt und fungiere als stellvertretende Filialleitung für einen Monat. Auch durch diese Erfahrung werde ich mich weiterentwickeln und mich für meine weitere berufliche Laufbahn inspirieren lassen.

Zum Schluss kann ich sagen, es war die beste Entscheidung mich bei NEW YORKER für diese Aus- und Weiterbildung zu bewerben. Ich liebe meine Arbeit und mein Team. Ich freue mich jeden Morgen auf die Arbeit, weil ich weiß, dass jeden Tag etwas Neues passiert und es nie langweilig wird. Ich werde jeden Tag vor eine neue Herausforderung gestellt, sei es mit Kund:innen oder mit Kolleg:innen.
Wer es ebenfalls liebt ein Team zu führen, Verantwortung zu übernehmen, neue Aufgaben zu meistern, mit Menschen zu arbeiten und Mode liebt, ist bei NEW YORKER genau richtig.

„Die Förderung von uns Auszubildenden wird großgeschrieben.“

Emily (20) macht ihre Ausbildung zur Fachwirtin für Vertrieb im Einzelhandel bei NEW YORKER in Schweinfurt. Sie ist momentan im 2. Ausbildungsjahr und hat mit AZUBIYO über ihre Erfahrungen gesprochen.

Ich war schon von klein auf ein Organisationstalent, gerne im Kontakt mit Menschen und fand Mode inspirierend. Deshalb war für mich klar, dass ich später einmal in diese berufliche Richtung gehen möchte.
Nach meinem erfolgreich absolvierten Abitur informierte ich mich über Ausbildungen im Vertrieb und stieß auf das Unternehmen NEW YORKER. Die Aus- und Fortbildung zum Fachwirt bzw. zur Fachwirtin für Vertrieb im Einzelhandel sprach mich direkt an und bereits nach wenigen Sätzen der Stellenanzeige war ich überzeugt – hier bewerbe ich mich!

Kurze Zeit später erhielt ich eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch mit meinem zukünftigen Ausbildungsreferenten. Daraufhin nahm ich an einem Online-Einstellungstest teil und durfte einen Tag in meiner möglichen Ausbildungsfiliale arbeiten. Als ich in einem letzten Gespräch noch den Leiter der Aus- und Weiterbildung von mir überzeugen konnte, erhielt ich die Zusage für die Ausbildung.
Ab da startete ein neuer, aufregender Lebensabschnitt für mich!

Meine Ausbildung startete mit den Welcome Days. Dort lernte ich meine Mitauszubildenden und das Team der Ausbildungsabteilung kennen. Das war alles sehr aufregend, aber durch die freundliche Art des Ausbildungsteams fühlte ich mich schnell wohl. Dies war ein guter Einstieg in die Ausbildung, weil man insbesondere durch diverse Workshops innerhalb der 2 Tage gut auf die Arbeit in der Filiale vorbereitet wurde.

An meinem 1. Arbeitstag lernte ich mein neues Team kennen und alle nahmen mich sehr herzlich auf. Schnell kam eine Routine in meinen Arbeitsalltag und ich lernte nach und nach, wie man Kund:innen abkassiert, die Schaufenster umbaut oder auch die Filiale auf- und abschließt.

Trotz der Routine in der Filiale wird es nie langweilig. Bei NEW YORKER hat man jederzeit die Chance, bei aktuellen Projekten mitzuwirken. Ich durfte z. B. bei einem Videodreh für die Karriereseite in der Unternehmenszentrale in Braunschweig mitmachen. Das war total cool! Ich bin so dankbar, ein Teil davon sein zu dürfen und neue junge Menschen ebenfalls für das Unternehmen zu begeistern.

NEW YORKER bietet einem sehr viele Aufstiegsmöglichkeiten und fördert einen nicht nur beruflich, sondern auch persönlich. Bereits während meines 1. Ausbildungsjahres habe ich mich positiv weiterentwickelt. Selbst meine Freunde und Familie sagen: „Wow, Emily, du bist so selbstbewusst geworden und hast dich wirklich sehr gut weiterentwickelt.“ In meinen Augen zeichnet dies einen guten Arbeitgeber aus. In jeder Situation werde ich von NEW YORKER unterstützt und auch bei privaten Problemen wird gemeinsam nach einer Lösung gesucht. Die Förderung von uns Auszubildenden wird großgeschrieben. Wir erhalten regelmäßig Seminare, wie z. B. zu dem Thema „Heute Kollege – morgen Vorgesetzter“. Das hilft uns sehr dabei, unsere Rolle als zukünftige Führungskraft zu stärken.

Als Nächstes steht für mich mein Stellvertretungseinsatz in einer anderen Filiale an, worauf ich mich riesig freue. Dort werde ich in eine andere Filiale versetzt und fungiere als stellvertretende Filialleitung für einen Monat. Auch durch diese Erfahrung werde ich mich weiterentwickeln und mich für meine weitere berufliche Laufbahn inspirieren lassen.

Zum Schluss kann ich sagen, es war die beste Entscheidung mich bei NEW YORKER für diese Aus- und Weiterbildung zu bewerben. Ich liebe meine Arbeit und mein Team. Ich freue mich jeden Morgen auf die Arbeit, weil ich weiß, dass jeden Tag etwas Neues passiert und es nie langweilig wird. Ich werde jeden Tag vor eine neue Herausforderung gestellt, sei es mit Kund:innen oder mit Kolleg:innen.
Wer es ebenfalls liebt ein Team zu führen, Verantwortung zu übernehmen, neue Aufgaben zu meistern, mit Menschen zu arbeiten und Mode liebt, ist bei NEW YORKER genau richtig.

Gefällt mir besonders

  • Individuelle Förderung der Auszubildenden
  • Abwechslungsreiche Ausbildung
  • Sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten
  • Arbeit mit Menschen

Sollte man beachten

  • Arbeitszeiten des Einzelhandels – auch am Samstag
  • Körperliche Arbeit

Mein Tipp für euch

Du suchst eine abwechslungsreiche, spannende, interessante Ausbildung? Arbeitest gerne mit Menschen zusammen, bist ein Organisationstalent und lebst dafür, Verantwortung zu übernehmen? Dann bist du als Fachwirt oder Fachwirtin für Vertrieb im Einzelhandel bei NEW YORKER genau richtig!

Mein Arbeitstag auf einen Blick

  • 08:30: Arbeitsbeginn – Büroarbeit, Morgenmeeting, Tagesziele
  • 10:00: Aufschließen der Filiale, Begrüßung und Beratung erster Kund:innen, Bearbeitung der Neuware
  • 12:30: Mittagspause
  • 13:30: Umbauen einer Abteilung mithilfe der Betreuerliste und Umsatzstatistik
  • 15:00: Abschöpfen der Kassen, Bearbeitung des Safebags und Tresorabschluss
  • 17:00: Arbeitsende