Bei der Entscheidung für einen bestimmten Beruf ist das spätere Gehalt ein wichtiger Faktor. Leider sind pauschale Angaben zum Einkommen als Textillaborant / Textillaborantin nicht möglich. Der Gehalts-Check zeigt auf, warum das so ist und wie dein Gehalt als Textillaborant in Ausbildung und Beruf zum Beispiel aussehen könnte.

Dein Gehalt in der Ausbildung richtet sich danach, ob dein Betrieb an einen Tarifvertrag gebunden ist, in welcher Branche und in welchem Bundesland du angestellt bist.

Bei einer Ausbildung als Textillaborant / Textillaborantin in einem tarifgebundenen Betrieb ist deine Vergütung als Textillaborant vertraglich festgelegt. Je nach Bundesland und Branche gelten aber ganz unterschiedliche Tarifverträge. In der Textilindustrie (zum Beispiel bei einem Textilhersteller) kannst du als Textillaborant zum Beispiel mit diesen Azubi-Gehältern rechnen:

• im 1. Ausbildungsjahr 800 bis 1.000 Euro brutto
• im 2. Ausbildungsjahr 850 bis 1.050 Euro brutto
• im 3. Ausbildungsjahr 900 bis 1.150 Euro brutto
• im 4. Ausbildungsjahr 950 bis 1.250 Euro brutto

Bei diesen Zahlen handelt es sich um tarifliche Ausbildungsvergütungen in einer Branche. Je nachdem, in welcher Region und in welchem Wirtschaftsbereich du beschäftigt bist, können für dein Azubi-Gehalt als Textillaborantin ganz andere Regelungen gelten. Tipp: Einige Unternehmen geben in ihren Stellenanzeigen die konkrete Ausbildungsvergütung an. Informiere dich also auch im Stellenmarkt über dein Gehalt in der Ausbildung.

Christoph macht eine Ausbildung zum Textillaboranten bei einem Hersteller chemischer Fasern in Bremen. Für diesen Betrieb gilt der Tarifvertrag für die chemische Industrie. Derzeit haben Azubis danach Anspruch auf folgende Ausbildungsvergütung: Im 1. Ausbildungsjahr 1.005 Euro, im 2. Jahr 1.057 Euro, im 3. Jahr 1.106 Euro und im 4. Jahr 1.181 Euro.

Die Höhe deines Gehalts als Textillaborant hängt von verschiedenen Faktoren ab. Dazu gehören beispielsweise Branche, Arbeitsort und Berufserfahrung. Eine feste Regelung gilt für dein Einkommen als Textillaborantin dann, wenn dein Arbeitgeber an einen Tarifvertrag gebunden ist. Welcher das im Einzelfall ist, hängt z.B. von Branche und Region ab.

Dein Einstiegsgehalt richtet sich nach deiner tariflichen Vergütungsgruppe. Als ausgelernter Textillaborant wirst du vermutlich in die unterste Gruppe für Angestellte mit abgeschlossener Berufsausbildung eingeordnet. Je nach Branche sind zum Beispiel folgende Brutto-Verdienste möglich. Konkrete Beträge einzelner Tarifverträge kannst du beispielsweise in der Tarifdatenbank des Statistischen Bundesamtes nachlesen.

Dies sind mögliche Verdienste in einigen Branchen. Es gibt aber viele weitere Branchen und Tarifverordnungen. Daher kann dein Gehalt als Textillaborant je nach Bundesland, Branche und Tarifvertrag niedriger oder höher ausfallen. Eine Einordnung in eine andere Tarifgruppe ist entsprechend deiner Qualifikation ebenfalls möglich. Und mit den Berufsjahren gibt es in der Regel auch einen Anstieg der Gehälter.

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