Bei deiner Berufswahl spielt dein künftiger Verdienst eine wichtige Rolle. Allgemeingültige Aussagen zum Gehalt als Sozialversicherungsfachangestellte bzw. Sozialversicherungsfachangestellter sind leider nicht möglich. Der Gehalts-Check zeigt, warum das so ist und gibt Beispiele für mögliche Gehälter für Sozialversicherungsfachangestellte in Ausbildung und Beruf.

Je nachdem, ob dein Betrieb an einen Tarifvertrag gebunden ist, in welcher Region Deutschlands und in welcher Branche du beschäftigt bist, fällt dein Gehalt in der Ausbildung unterschiedlich aus.

In einem tarifgebundenen Betrieb ist deine Vergütung als Sozialversicherungsfachangestellter / Sozialversicherungsfachangestellte tariflich festgelegt. Allerdings gibt es je nach Branche und Bundesland unterschiedliche Tarifverträge.

Laut Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) erhielten Azubis in ihrer Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten im letzten Jahr durchschnittlich die unten genannten tariflichen Ausbildungsvergütungen. Wähle bis zu 3 Vergleichsberufe aus und erfahre, wie sich die Ausbildungsgehälter unterscheiden.

Diese Zahlen sind Durchschnittswerte. Dein tatsächliches Azubi-Gehalt als Sozialversicherungsfachangestellte kann also auch unter diesen Beträgen liegen! Tipp: Einige Unternehmen geben in ihren Stellenanzeigen die konkrete Ausbildungsvergütung an. Informiere dich also auch im Stellenmarkt über dein Gehalt in der Ausbildung.

Tim macht eine Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten und wird nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) vergütet. Dieser Tarifvertrag sieht derzeit folgende Ausbildungsvergütung vor: im 1. Ausbildungsjahr 1.018 Euro, im 2. Jahr 1.068 Euro und im 3. Jahr 1.114 Euro.

Die Höhe deines Gehalts als Sozialversicherungsfachangestellte bzw. Sozialversicherungsfachangestellter hängt von Berufserfahrung, Arbeitsort, Geschlecht und Branche ab. Ein festes Einkommen für Sozialversicherungsfachangestellte gibt es dann, wenn der Arbeitgeber an einen Tarifvertrag gebunden ist. Welcher Tarifvertrag im Einzelfall gilt, hängt u.a. von Branche und Region ab.

Über dein Einstiegsgehalt entscheidet deine tarifliche Entgeltgruppe. Als ausgelernter Sozialversicherungsfachangestellter wirst du wahrscheinlich in die niedrigste Gruppe für Angestellte mit abgeschlossener Berufsausbildung eingeordnet. Je nach Branche sind zum Beispiel folgende Brutto-Verdienste möglich:

Dies sind Beispielverdienste für Sozialversicherungsfachangestellte in einigen Bereichen. Es gibt aber viele weitere Branchen und Tarifverordnungen. Somit kann dein Gehalt je nach Bundesland, Branche und Tarifvertrag auch niedriger oder höher ausfallen. Eine Eingruppierung in niedrigere oder höhere Tarifgruppen ist entsprechend deiner Qualifikation möglich, wobei die Gehälter mit zunehmender Berufserfahrung steigen.

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